為進(jìn)一步緩解管理收儲地塊的工作量及難度，同時(shí)提升巡查隊伍水平，激活員工的競爭意識，為鴻盾保安公司從事過(guò)地塊巡查工作人員（下稱(chēng)保安人員）提供一個(gè)施展才能和晉升的平臺，真正做到“人盡其才、才盡其用”，對其他員工起到激勵向上的作用。根據《龍巖市土地發(fā)展集團有限公司2019年第十一次董事會(huì )會(huì )議紀要》（巖土發(fā)置文件精神，本著(zhù)“公正、公平、公開(kāi)”的原則，現計劃在保安人員中擇優(yōu)選聘1名巡查員，特制定選聘方案如下。

一、選聘崗位及人數

儲備地塊巡查員1名

二、選聘崗位任職條件

1.高中以上學(xué)歷（含職業(yè)中專(zhuān)）；

2.35周歲以下（1984年6月后出生）；

3.近半年無(wú)嚴重違紀的保安人員；

4.職業(yè)道德好，事業(yè)心和責任心強，工作勤奮積極；

5.能保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，對工作中出現的問(wèn)題具有較好的解決能力；

6.工作作風(fēng)扎實(shí)，公道正派，身體健康，廉潔自律，具有團隊精神。

三、選聘程序及步驟

（一）公開(kāi)報名

報名人員須填寫(xiě)《人員信息登記表》，并于2019年6月月13日前交至公司黨群監察部。

（二）資格審查

公司黨群監察部于2019年6月14日按照選聘要求，對報名參加人員進(jìn)行資格審查，并確定參加選聘人選。

（三）選聘面試

面試評審小組由公司分管領(lǐng)導、巡管部經(jīng)理、巡查隊長(cháng)、各部門(mén)經(jīng)理組成。競選人員于2019年6月20日上午10:00在六樓建設公司會(huì )議室參加選聘面試。

1.各位競選人員按順序做崗位應聘陳述；

2.評審小組成員對競選人員進(jìn)行隨機提問(wèn)，主要考察選聘者的分析判斷和突發(fā)性事件應對能力、語(yǔ)言表達、溝通能力等方面綜合素質(zhì)。

3.由評審小組進(jìn)行現場(chǎng)評審打分。

4.計分員：肖楊  吳美娟

5.監督員：郭君瑋

（四）成績(jì)核算、名單公示

根據《巡查員選聘評分表》確定最終選聘成績(jì)，經(jīng)公司集體討論后確定選聘人員，并在公司內進(jìn)行五天公示。（公示時(shí)間：2019年6月20日-24日）

（五）體檢

    按照面試考核通過(guò)人員確定為體檢對象，體檢執行國家規定的聘用人員體檢標準，費用自理。擬聘用人員因個(gè)人原因放棄、體檢不合格或其他原因不能應聘的，可替補招聘人員。

（六）錄用

通過(guò)體檢后，需提交本人無(wú)違法計生、綜治的相關(guān)證明，對違反國家法律法規和計劃生育政策的人員公司將不錄用。

（七）辦理入職手續

2019年6月25日辦理正式入職手續。試用期三個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核合格后正式錄用，錄用人員薪資待遇按照龍巖市龍地置業(yè)有限公司有關(guān)規定執行，食宿自理。

 附件：人員信息登記表

                           龍巖市龍地置業(yè)有限公司

    2019年6月11日

人 員 信 息 登 記 表.doc